노사상생협력
노사상생협력

공급망 관리 및
동반성장
한화오션은 지속 가능한 발전과 공정한 사회 구축을 위해 협력회사와의 동반 성장을 추구하고 있습니다. 이를 위해 협력회사에 대한 금융, 교육, 기술, 등 다양한 방면의 지원을 통해 건전한 거래 관행을 확립하고, 협력회사의 경쟁력을 향상시키기 위한 노력을 기울이고 있습니다. 이러한 지원을 통해 한화오션은 협력회사와 함께 성장하는 건강한 기업 생태계의 발전을 목표로 하고 있습니다.
한화오션은 ‘경쟁력 있는 기업 생태계 조성’을 비전으로 지속가능한 공급망을 구축하고자 합니다. 이를 위해 핵심 협력사를 선별하고 전체 협력사 중 리스크가 높은 협력사를 관리하기 위해 공급망 관리체계를 운영하고 있습니다. 사업 특성을 고려한 공급망 관리를 위해 각 사업부 내 구매 부서를 두어 효율적인 공급망 관리를 추진하고 있으며, 거제조선소 내 노사상생협력실(전무급 임원)을 두어 사내/외 블록 제조 협력업체와의 공정하고 합리적인 비즈니스 파트너십 형성에 최선을 다하고 있습니다.
한화오션은 지속가능한 공급망 관리를 위해 협력회사의 경쟁력 제고 및 상생경영을 강화하고자 합니다. 먼저 상생경영을 위해 협력사들에게 ESG 활동에 대한 적극적인 동참을 요구하고 있습니다. 이를 위해 2030년까지 핵심 협력사 대상 ESG 평가 비율을 100%로 제고하고자 합니다. 또한 협력사들이 지켜야 할 인권, 안전·보건, 환경, 윤리, 경영관리 내용을 포함한 ESG 행동규범을 모든 협력사들이 동의하고 준수할 수 있게 신설할 계획입니다.
협력회사의 경쟁력 제고
및 상생경영 강화
상생경영, 동반성장,
협력회사 역량 강화
- 2024년 협력회사 ESG 행동규범
신설 및 준수 가이드라인 운영 예정 - 반기별 사내/외 협력회사 평가를 통한 공급망 리스크 관리
- 1-2차 협력회사 및 2-3차 협력사 간 협약체결, 대금지급조건 개선 유도, 표준하도급계약서 사용을 통한 상생협력 지원
- 기술지원 및 특허지원을 통한 기술 보호
- 기술향상 교육 지원
- 거제도, 부산 등 정부 및 금융기관과 연계된 금융 보증 지원
한화오션은 매년 1회 이상 사내/사외 협력사 중 주 거래 협력사를 대상으로 정기평가를 수행하고 있습니다. 협력사 정기평가는 협력업체의 자발적인 경쟁력 향상을 위해 생산, 품질, 안전, 재무 4가지 평가 영역을 대상으로 아래와 같이 이루어지고 있으며, 더불어 협력업체의 ESG 평가 여부를 정기 평가 요소에 포함하고 있습니다.
공정 준수율, 생산량 기여도,
생산 목표 달성률, 물량 이관 관리 등
현장 자주점검, 품질검사 재검률,
인증서(ISO 9001), Zero Tolerance
(중대 품질사고 관리), 품질 개선 활동
안전사고 관리, 관리감독자 현장
안전활동, TBM위험성평가, 안전점검,
안전교육, 자체 개선 활동 등
신용등급, 현금 흐름 등급, ESG
경영활동(ESG 기관 평가 수행 시
가점), 대여금 및 대손충당금 등
-
1) 협력사 자체 ESG 평가 시 협력사 정기평가 “재무” 영역에서 가산점을 주고 있음
한화오션은 정기 평가 결과에 따라 협력업체를 S등급에서부터 D등급으로 분류하며 인센티브/페널티 등을 부여하고 있습니다. 우수 협력업체의 경우 시상 및 포상금을 지급하며, ESG 수준 진단 및 현장 실사 등의 ESG 컨설팅을 지원합니다. 회사 공급망을 높은 품질로 관리하기 위해, 부진 협력업체의 경우 2회 이상 D등급으로 평가될 시 거래를 해지하는 페널티를 운영하고 있습니다.
지표 | 단위 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | |
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전체 협력사 | 전체 협력업체 | 개 | 172 | 178 | 194 | 191 |
사내협력사 | 개 | 111 | 108 | 118 | 127 | |
사외협력사 | 개 | 61 | 70 | 76 | 64 | |
신규 등록 협력사 |
신규등록 협력업체 | 개 | 5 | 13 | 46 | 31 |
사내협력사 | 개 | 5 | 6 | 19 | 10 | |
사외협력사 | 개 | 0 | 7 | 27 | 21 | |
핵심 협력사 식별 | Y/N | Y | Y | Y | Y | |
리스크가 높은 협력사 |
관리대상기업 | 개 | 17 | 24 | 28 | 27 |
사내협력사 | 개 | 16 | 21 | 25 | 23 | |
사외협력사 | 개 | 1 | 3 | 3 | 4 | |
관리대상기업 비율 | % | 10 | 13 | 14 | 14 | |
내협력사 | % | 14 | 19 | 21 | 18 | |
사외협력사 | % | 2 | 4 | 4 | 6 |

한화오션은 신규 협력업체 등록 시 기존 협력업체 정기 평가와 동일한 4개(품질/안전/경영/생산) 평가영역에 대해 평가를 수행하여 거래 자격을 검토하고 있습니다. 1차 서류 평가에서 기업 신용도, 재무건전성, 비윤리 여부, ISO9001 인증서 등 기본적인 조건을 검토하며, 2차 평가에서 안전/품질/생산/경영 4개 분야에 대한 유관조직 평가를 수행하여 거래 자격을 검토합니다. 또한 신규 협력업체 등록 시 ISO 140001 환경경영시스템 인증서를 요구하여, 품질/생산 기준뿐 아니라 사회적/환경 기준을 고려한 ESG 요소를 평가하고 있습니다.
한화오션은 협력사 정기평가를 통해 매년 우수 협력사를 선정하고, 해당 우수 협력사를 대상으로 회사의 비용으로 ESG 컨설팅을 지원하여 협력업체의 ESG 경영이 정착되도록 돕고, 당사의 공급망 ESG 리스크를 완화하고자 합니다. 2023년에는 2개의 우수 협력사(사내 협력사 1개, 사외 협력사 1개)를 선정하여 환경, 사회, 지배구조 부문에 관하여 ESG 기초 수준 진단 및 컨설팅을 수행하였으며, 해당 컨설팅 결과를 바탕으로 고도화 진단으로 연계할 예정입니다.

동반성장 프로그램
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상생협력 특례자금 지원
한화오션은 경상남도, 부산시와 함께 조선소 협력사와 기자재 업체를 대상으로 총 50억원 규모의 조선업종 상생 협력 특례자금을 마련하였습니다. 본 금융지원을 통해 일감과 자금부족으로 어려움을 겪고 있는 조선해양 기자재 업체들이 당면한 어려움을 극복하도록 하고 활력을 회복하도록 도왔습니다.
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뿌리산업 특화단지 조성
한화오션은 대기업/중소기업간 동반성장을 위해 협력사에게 뿌리산업 특화단지(옥포 국가산단 뿌리산업 특화단지) 등록을 안내 및 권장하고 있습니다. 2023년 현재 사내 협력사 중 용접, 표면처리, 주조, 금형, 소성가공, 열처리 등 6대 뿌리공정에 해당하는 54개 사가 등록되어 있으며, HSE 훈련 센터 구축, 공동편의시설 리모델링, 산학연계 연구과제 수행 등을 통해 뿌리기업 경쟁력 강화와 지역산업의 연계발전을 이루고자 합니다.
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협력사 공동근로복지기금 지원
한화오션은 2020년부터 경상남도와 함께 업무협약을 체결하여 조선업 사내 협력회사 노동자의 복지를 위해 적극 협력할 것을 공표하며, 공동근로복지기금을 통해 조선업 협력회사의 상생을 위해 앞장서고 있습니다. 이 기금으로 협력사 내 노동자의 주택 구입자금 보조, 학자금, 장학금, 생활안정자금 등 다양한 복지사업을 수행할 수 있는 발판을 마련하였습니다. 2023년에 한화오션은 공동근로복지기금에 20억 원을 출연하였고, 총 54억 원의 기금을 마련하였습니다. 또한 2024년도에도 공동근로복지기금으로 20억 원을 출연하기로 확정하였으며 2024년 4월 이사회에서 승인을 받았습니다
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협력사 신기술 특허 출원
한화오션은 협력사와 공동 개발한 기술을 특허 출원시 협력사에게 특허출원 비용을 지원하고 있습니다. 2023년에는 25건의 특허에 관하여 2,741만원을 지원하였으며, 2024년에는 30건의 특허에 관해 3,000만원 비용 지원으로 지원을 확대할 예정입니다.
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협력사 공개 모집 제도
한화오션은 공정성을 바탕으로 투명하게 우수한 협력업체를 선정하기 위해 매년 공개 모집을 통한 사전 적격 협력사 풀링(Pooling) 제도를 시행하고 있습니다. 2023년에는 공개모집을 시행하여 신규로 사내 23개, 사외 4개 우수 협력사를 POOL에 등록하였습니다.
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협력사 고용 유지 지원
한화오션은 2021년부터 협력사 인력 이탈 리스크를 방지하고자 협력사 고용유지 상생 지원 정책을 수립하여 교육장 확보 및 기관 대응 지원, 고용유지 위한 협력사 부담금을 일부 지원하였습니다. 2023년에는 약 11,700명에서 18,000명으로 약 6,300명의 인력이 증가하는 효과를 통해 당사는 협력사와 상생하면서 경쟁력을 확보하였습니다.
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기자재 국산화
공급망 리스크를 줄이기 위해 자체적인 기술 개발을 통해 국내 기자재 업체와 협업하며 지속적인 기자재 국산화를 추진하고 있습니다.
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협력사 ESG 지원
협력사 종합평가를 통해 선정된 우수 사내/외 협력사를 대상으로 ESG 경영 자립을 위한 기초 수준진단을 지원하고 2024년 심화 진단 지원을 계획하고 있습니다.
협력사 ESG 지원 지표 단위 2020 2021 2022 2023 지원액 금융 및 자금 지원 억 원 172 178 194 191 지원사업 인권/윤리경영
가이드라인Y/N 5 13 46 31 기술개발 지원 및
기술보호 프로그램Y/N 5 6 19 10 임직원 직무역량
개발 교육Y/N 0 7 27 21